RENOUVELER L’INTRANET SUITE À UNE SCISSION / TECHNIP ENERGIES

Avec plus de 15 000 collaborateurs présents dans 34 pays, Technip Energies est une entreprise d’ingénierie et des technologies de premier plan au service de la transition énergétique.

Technip Energies décide en 2021 de faire appel à Arctus pour l’aider à redéfinir sa nouvelle plateforme digitale dans le cadre de la scission avec TechnipFMC. L’objectif est de rassembler les collaborateurs derrière la nouvelle identité de l’entreprise, leur permettre d’avoir les outils du quotidien et leur donner de la visibilité sur les projets du groupe.

L’ESSENTIEL

ENJEUX

Rassembler les collaborateurs autour d’une plateforme digitale renouvelée

RÉALISATIONS

Accompagnement au redéploiement de l’intranet pour une entreprise avec nouvelle identité

RÉSULTATS

Un intranet vivant qui évolue et soutient les besoins de la communication interne

ENJEUX

Construire une digital workplace cohérente avec la nouvelle identité de l’entreprise à la suite de la scission
Faire évoluer de manière continue le dispositif en fonction des besoins de la communication interne en prenant en considération les limites techniques du CMS
Renforcer l’intégration de l’intranet dans l’environnement digital de l’entreprise
Rassembler tous les collaborateurs autour d’une plateforme renouvelée et d’une nouvelle « marque »

« L'équipe d'Arctus nous accompagne au quotidien depuis le début de Technip Energies.
les consultants sont constamment force de proposition pour nous apporter des best practices et faire évoluer notre intranet »

STELLA FUMEY

Director Press Relations & Digital Communications Corporate – Technip Energies

RÉALISATIONS

Concours pour la définition du nouveau nom de l’intranet
Définition et mise en place de la gouvernance
Réalisation de guides de formations pour l’utilisation de l’intranet
Définition de la vision stratégique (roadmaps) de l’intranet pour l’année en cours
Animation de la communauté des contributeurs locaux
Support à l’élaboration d’un dashboard analytique
Expertise sur le CMS Unily et sur Microsoft 365

CHIFFRES CLÉS

Accompagnement
depuis mars 2021

35 sites locaux
publiés

+120 contributeurs
internationaux

formés à l’utilisation de l’intranet

RÉSULTATS

Un accompagnement pour définir la “Digital Workplace”, une plateforme de services et de communication entre les collaborateurs
Des supports et un accompagnement régulier pour faire évoluer l’intranet en fonction des besoins de la communication